About Work består af mennesker, der har valgt at samarbejde, fordi vi har visioner for det gode arbejdsliv.

I vores optik.

About Work har en vision. En vision der handler om at skabe organisationer, hvor sund forretning går hånd i hånd med et ansvar for omverden og for mennesker. Vores bidrag er at rådgive organisationer til at skabe betingelser der gør, at mennesker trives i arbejdslivet.

Vores rådgivning hviler på en grundlæggende præmis om, at alle menneskers værdighed til enhver tid må og skal beskyttes. Også under konflikter og kriser. Vores menneskesyn er, at problemer yderst sjældent opstår på grund af dårlige intentioner eller ønsker om at gøre skade. I vores optik kan alle mennesker handle ondt uden at være onde. Sociale normer og kulturelle koder kan få enhver til at gå på kompromis med moral og etik. Og det er i det perspektiv, at vi må forstå problemer i organisationer og dermed også de løsninger der kan skabe positiv udvikling.

Vi bidrager med vores viden og praktiske erfaring gennem rådgivning af hele organisationer, grupper og enkeltindivider. Både når der skal håndteres komplekse udfordringer, men også når der skal arbejdes med kollektiv læring og forebyggelse. Det gør vi bl.a. gennem foredrag, workshops og kurser.

Det er opgaven og behovet der stiller holdet. Vi har forskellige personligheder, erfaringer og kompetencer, og vi arbejder for at sikre kollektiv erfaringsudveksling og kompetenceudvikling, så vi hele tiden lærer af hinanden. Vi stiller op hver for sig og sammen. Og til sammen har vi mere end 100 års erfaring indenfor psykisk arbejdsmiljø, ledelse og kriser.

Associerede
samarbejdspartnere.

Stephen Holst

ARBEJDSMILJØ- OG LEDELSESRÅDGIVER
& STIFTER AF ABOUT WORK
Stephen er arbejdsmiljø- og ledelsesrådgiver og indehaver af About Work. Han er uddannet cand. mag. i læring og forandringsprocesser fra Aalborg Universitet med speciale i organisatorisk læring. Stephen har bred erfaring med at rådgive organisationer i kritiske situationer, hvor der er brug for en hurtig positiv udvikling.
Louise Dinesen

ERHVERVS- & KRISEPSYKOLOG
Louise er erhvervs- og krisepsykolog og indehaver af Dinesen & You samt indehavende partner i Better Worklife, som er autoriseret af Arbejdstilsynet til at rådgive indenfor psykisk arbejdsmiljø. Louise har dyb erfaring med rådgivning i organisationer i krise og i pressesager. Hun har desuden arbejdet med strategisk lederudvikling i Forsvaret.
Lill Palmblad

ERHVERVSPSYKOLOG & LEDELSESRÅDGIVER
Lill er selvstændig erhvervspsykolog og indehavende partner i Better Worklife, som er autoriseret af Arbejdstilsynet til at rådgive indenfor psykisk arbejdsmiljø. Lill har stor erfaring indenfor de fleste områder af psykisk arbejdsmiljø men har især specialiseret sig i psykisk arbejdsmiljø for ledere. Hun har desuden været tilsynschef i Arbejdstilsynet.
Katrine Asp-Poulsen

KOMMUNIKATIONS- & LEDELSESRÅDGIVER
Katrine er kommunikations- og ledelsesrådgiver og stifter af Newpath. Hun er uddannet journalist og har speciale i at rådgive organisationer i transitioner og krise. Hun henter stor inspiration fra naturen, hvor hun også arbejder med naturbaseret lederudvikling, og så er hun desuden en erfaren moderator. Katrine har bl.a. mange års ledelses erfaring fra DR.
Emil Thomsen Schmidt

ERHVERVSPSYKOLOG
Emil er selvstændig erhvervspsykolog og har arbejdet indgående med lederudvikling og ledelsesevaluering. Han har flere års erfaring med rådgivning indenfor psykisk arbejdsmiljø i organisationer, som er under stor pres. Emil har desuden arbejdet adskillige år i Forsvaret.
Lotte Lova

LEDELSESSPARINGSPARTNER & BUSINESS MENTOR
Lotte er selvstændig business mentor og inspirator. Hun har arbejdet med ledelsesudvikling i størstedelen af sit arbejdsliv og har dyb erfaring med individuel ledersparring og -rådgivning. Hun har ofte ledere i individuelle forløb med fokus på personlig udvikling, men arbejder også med udvikling i grupper.
Vibeke Lunding Gregersen

ERHVERVSPSYKOLOG
Vibeke er erhvervspsykolog og direktør i Mindwork, som er autoriseret af Arbejdstilsynet til at rådgive indenfor psykisk arbejdsmiljø. Vibeke har stor erfaring med rådgivning i organisationer i krise og i komplekse pressesager, og har i øvrigt bred erfaring med rådgivning i politiske miljøer på alle niveauer.
Frederik C. Boll

ARBEJDSMILJØRÅDGIVER
Frederik er stifter af- og direktør i Ingerfair, som er autoriseret af Arbejdstilsynet til at rådgive indenfor psykisk arbejdsmiljø. Frederik er uddannet sociolog og har speciale i rådgivning i organisationer i civilsamfundet. Han har mange års erfaring med organisationer, som også drives af frivillige og hvilke påvirkninger det kan have på det psykiske arbejdsmiljø.
Malou Dessau

ERHVERVSPSYKOLOG
Malou er selvstændig psykolog og har stor erfaring med udvikling og supervision af grupper, der arbejder under komplekse forhold og særligt i fag der stiller høje følelsesmæssige krav. Hun har adskillige uddannelser indenfor den løsningsfokuserede metode og har stor erfaring med facilitering af gruppeprocesser samt ledersparring.
Line Halborg

ERHVERVSPSYKOLOG
Line er selvstændig erhvervspsykolog og har mange års erfaring med at rådgive indenfor ledelse og psykisk arbejdsmiljø. Hun har bl.a. rådgivet store dele af Københavns Kommune som tidligere ansat i Arbejdsmiljø København og rådgiver nu særligt i organisationer, som har brug for at skabe positiv udvikling gennem bedre samarbejde.
Kristina Garth Grüner

KONFLIKTMÆGLER & PROCESLEDER
Kristina er uddannet jurist og har mange års erfaring med rådgivning og mægling i alvorlige og konfliktfyldte situationer. Hun er uddannet konfliktmægler og uddanner i øvrigt også nye konfliktmæglere gennem Center for Konfliktløsning. Hun har speciale i håndtering af krænkelsessager og har desuden været ansat i Forsvaret gennem flere år.
Louise Rosendahl

PARTNER OG CAND. MERC. HRM
Louise er partner i Dinesen & You og ansvarlig for strategisk forretningsudvikling. Hun har mere end 15 års erfaring indenfor HR, hvor hun bl.a. har fungeret som HR-partner og Direktør for People Experience. Senest har Louise arbejdet med strategisk HR hos Better Collective.